Attaché/e de presse

75007 Paris, Île-de-France
CDI

A propos de Nous

Le Défenseur des droits est une autorité administrative indépendante créée en 2011 et inscrite dans la Constitution. Elle est chargée de défendre les droits et libertés individuelles dans le cadre des cinq domaines de compétences déterminés par la loi :

- la défense des droits et libertés dans le cadre des relations avec les services publics

- la défense et la promotion de l’intérêt supérieur et des droits de l’enfant

- la lutte contre les discriminations directes et indirectes et la promotion de l’égalité

- le respect de la déontologie par les professionnels de la sécurité (police, gendarmerie, services privés de sécurité)

- l’orientation et la protection des lanceurs d’alerte.

La Direction de la presse et de la communication conçoit et met en œuvre la politique de communication de l’institution et assure l’ensemble des relations avec la presse et les médias. Elle déploie des actions de communication sur l'ensemble des domaines de compétence du Défenseur des droits.

La Direction de la presse et de la communication est composée de 12 agents. L’équipe presse au sein de la direction est en charge des relations avec la presse pour l’institution, du Défenseur des droits, de ses adjoints, ainsi que des chefs de pôle régionaux et des délégués installés dans les départements, et juristes du siège. Elle est composée de 2 attachées de presse. 

Votre mission

INFORMATIONS GENERALES

Versant : Fonction publique d’Etat

Catégorie : A

Statut : Ouvert aux fonctionnaires (détachement sur contrat) et contractuels

Domaine fonctionnel : Communication

Métier : Attaché/e de presse

Type d’emploi : Emploi permanent

Durée du contrat : Emploi ouvert aux fonctionnaires des 3 fonctions publiques de catégorie A par voie de détachement (d’une durée de 2 ans renouvelable) ou à toute autre personne susceptible d’être recrutée sur un contrat de droit public à durée indéterminée (CDI) avec une période d’essai 4 mois renouvelable

Management : NON

Poste à pourvoir à compter du : 04/01/2027

Date limite de candidature : 07/12/2026

VOS MISSIONS

Placé/e sous l’autorité de la directrice de la communication et de son adjointe, l'attaché/e de presse participe à la mise en œuvre de la stratégie de relations presse de l’institution du Défenseur des droits. Il/Elle prend en charge les actions et dispositifs destinés à valoriser les prises de parole et les productions du Défenseur des droits aux niveaux national et régional.


Missions principales

  • rédiger des contenus destinés à la presse nationale et régionale : communiqués de presse, notes aux rédactions, dossiers de presse, etc.

  • Concevoir et mettre en œuvre des dispositifs de presse

  • Assurer la préparation et l’accompagnement des prises de parole médiatiques du Défenseur des droits et des porte-paroles

  • Préparer la réponse presse sur les sujets sensibles ou à forts enjeux médiatiques

  • Préparer et mettre en œuvre d’évènements de presse (conférences de presse, points presse, déjeuners de presse, etc.)

  • Assurer une veille de l’actualité et l’analyse des retombées médiatiques pour l’institution

  • Identifier les sujets émergents ainsi que les risques ou les opportunités médiatiques et formuler des recommandations

  • Gérer et enrichir les bases de contacts presse

  • Animer et entretenir des relations avec les journalistes et les médias (TV, radio, presse écrite, web)

  • Coordonner et superviser la rédaction de chroniques hebdomadaires, agenda public

Le profil idéal

Les candidats(es) doivent être titulaires d’une formation Bac+5 (communication, sciences politiques ou formation équivalente) au minimum et d’une expérience professionnelle significative dans les relations presse, de cinq ans minimum.

Le poste requiert 

  • une très bonne connaissance du fonctionnement des médias, de leur ligne éditoriale et des attentes des journalistes

  • d’excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles

  • de fortes capacités d’analyse et de synthèse

  • une forte autonomie, de la réactivité et de la disponibilité

  • une rigueur sur le respect des délais et des procédures internes

  • une capacité à gérer simultanément plusieurs sujets et demandes, y compris complexes ou sensibles

  • une capacité à prioriser les urgences 

  • un goût pour le travail d’équipe et une aptitude à collaborer avec les différentes directions métiers

  • de la rigueur et de la discrétion professionnelle 

  • une appétence particulière pour l’intérêt général et les services publics

  • une maîtrise des logiciels et outils de presse

CONDITIONS D’EXERCICE

Régime horaire : 38 heures hebdomadaires

Congés : 25 jours de congés annuels et 18 jours RTT

Télétravail : la décision n°- 2022-37 du 17 mars 2022 relative aux conditions et modalités de mise en œuvre du télétravail au sein du Défenseur des droits prévoit la possibilité de télétravailler à hauteur d’1 à 2 jours par semaine après accord du/de la supérieur/e hiérarchique, au terme d’un mois de présence dans l’institution avec une période d’adaptation. Il sera défini en articulation avec la hiérarchie et sous réserve de la décision individuelle.

REMUNERATION

Pour les fonctionnaires : selon la grille indiciaire du grade détenu

Pour les contractuels : fourchette de rémunération brute annuelle (33K à 48K), selon le selon le diplôme et l’expérience professionnelle

CONTACTS :  

Lieu de travail : 3, place de Fontenoy – 75007 PARIS

CANDIDATURE

Merci de déposer votre candidature (CV et lettre de motivation) en ligne sur le site du Défenseur des droits : https://defenseurdesdroits.nous-recrutons.fr

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert aux candidats(es) reconnus(es) travailleurs handicapés.

PRESTATIONS SUR SITE (partagées avec les services du Premier ministre)

Restauration collective, conciergerie, crèche, salle et cours de sport (accès payant), local vélos.

 

Accès à l’emploi public et non-discrimination

Conformément aux principes de non-discrimination au recrutement, le Défenseur des droits respecte le décret du 13 mars 2020 relatif au dispositif de signalement des actes de violences, de discrimination, de harcèlement et d’agissements sexistes dans la fonction publique et dispose d’une procédure ouverte aux candidats, précisée dans sa décision interne du 10 avril 2024 :

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    Les champs marqués d'un astérisque* sont obligatoires.

    En postulant à une offre d’emploi de Défenseur des droits, responsable du traitement, et conformément aux articles 38 et suivants de la loi n° 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, vous nous autorisez à collecter vos données personnelles et à les utiliser dans le cadre d’un processus de recrutement et de toute procédure d’embauche. Vous disposez notamment d’un droit d’accès, de suppression, de rectification et d’opposition aux informations qui vous concernent en en vous adressant à protection-donnees@defenseurdesdroits.fr.